تلعب براءات الاختراع دورًا حاسمًا في تعزيز الابتكار، وتزويد المخترعين بحقوق حصرية لإبداعاتهم وتشجيع المزيد من التقدم في مختلف المجالات.
ومع ذلك، فإن عالم إيداعات براءات الاختراع منذ فترة طويلة يهيمن عليها الرجال، مما يعكس الفوارق الأوسع بين الجنسين السائدة في العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات (STEM).
على الرغم من التقدم الكبير الذي تم إحرازه خلال العقود الماضية، لا تزال المرأة ممثلة تمثيلا ناقصا في البرلمان مشهد براءات الاختراع، مما يسلط الضوء على فجوة الابتكار التي تتطلب اهتماما عاجلا.
إن التفاوت بين الجنسين في براءات الاختراع ليس مجرد شذوذ إحصائي؛ إنه انعكاس للحواجز الثقافية والتعليمية والمهنية العميقة الجذور التي تواجهها المرأة في النظام البيئي للابتكار.
ولا تحد هذه العوائق من المساهمات المحتملة للمخترعات فحسب، بل تعيق أيضًا التقدم الشامل للتقدم التكنولوجي.
وبينما نسعى جاهدين من أجل مجتمع أكثر شمولا وإنصافا، فإن معالجة هذه الفوارق أمر ضروري لإطلاق الإمكانات الكاملة للمواهب ووجهات النظر المتنوعة.
وتوضح الإحصائيات الأخيرة مدى هذا التفاوت. وفي عام 2008، بلغت حصة الطلبات المقدمة من المخترعات 20.6%، في حين بلغت حصة الطلبات المقدمة من المخترعين الرجال نسبة مذهلة بلغت 97.6%.
بحلول عام 2022، على الرغم من حدوث تحسن، مع ارتفاع حصة النساء إلى 34.7%، لا يزال الرجال يهيمنون على 95.8%. ويشير هذا إلى حدوث تقدم، ولكنه يسلط الضوء أيضًا على استمرار وجود فجوة كبيرة.
يتطلب فهم التفاوت بين الجنسين في إيداعات براءات الاختراع نظرة تفصيلية على البيانات المتاحة.
وفقا لقاعدة البيانات الإحصائية للمنظمة العالمية للملكية الفكرية (الويبو)، فإن حصة النساء بين المخترعين المدرجين في طلبات معاهدة التعاون بشأن البراءات (PCT) آخذة في الزيادة بشكل مطرد، وإن كان ذلك ببطء.
وفي عام 2008، شكلت النساء 10.6% فقط من المخترعين، وهو رقم ارتفع إلى 17.1% بحلول عام 2022. وتسلط هذه الزيادة المتواضعة البالغة 6.5 نقطة مئوية على مدى 14 عاما الضوء على التقدم واستمرار الفجوات الكبيرة بين الجنسين في نشاط تسجيل براءات الاختراع.
إن التقدم المتزايد في حصة المخترعات من عام 2008 إلى عام 2022 واضح:
السنة | نسبة المخترعات (%) | تغيير النقاط المئوية |
2008 | 10.6 | 0.0 |
2009 | 10.9 | 0.3 |
2010 | 11.6 | 0.7 |
2011 | 11.5 | -0.1 |
2012 | 11.6 | 0.1 |
2013 | 11.8 | 0.2 |
2014 | 12.3 | 0.5 |
2015 | 12.8 | 0.5 |
2016 | 13.3 | 0.6 |
2017 | 13.7 | 0.4 |
2018 | 14.3 | 0.5 |
2019 | 14.7 | 0.5 |
2020 | 15.5 | 0.8 |
2021 | 16.5 | 1.0 |
2022 | 17.1 | 0.6 |
وتشير هذه البيانات إلى وجود متزايد، وإن كان محدودا، للنساء في مجال إيداعات البراءات.
وعلى الرغم من هذا النمو، لا تزال المرأة ممثلة تمثيلا ناقصا إلى حد كبير مقارنة بنظرائها من الرجال.
ويتم توفير منظور آخر من خلال دراسة حصة طلبات معاهدة التعاون بشأن البراءات التي تشمل مخترعة واحدة على الأقل.
وارتفعت حصة الطلبات المقدمة للمخترعات من 20.6% عام 2008 إلى 34.7% عام 2022.
ويعكس هذا الارتفاع شمولاً أوسع للنساء في مجال الاختراع التعاوني، ولكنه يؤكد أيضًا أن العديد من الاختراعات لا تزال لا تشمل النساء:
السنة | حصة الطلبات المقدمة من المخترعات (%) | حصة الطلبات المقدمة من المخترعين الرجال (%) |
2008 | 20.6 | 97.6 |
2009 | 21.4 | 97.6 |
2010 | 23.1 | 97.5 |
2011 | 23.0 | 97.5 |
2012 | 23.1 | 97.4 |
2013 | 23.9 | 97.3 |
2014 | 24.6 | 97.0 |
2015 | 25.3 | 96.8 |
2016 | 26.3 | 96.6 |
2017 | 27.2 | 96.2 |
2018 | 28.6 | 95.8 |
2019 | 29.6 | 96.0 |
2020 | 31.3 | 96.0 |
2021 | 33.3 | 95.9 |
2022 | 34.7 | 95.8 |
ويوضح تحليل البيانات حسب البلد الفوارق بشكل أكبر:
الدولة | نسبة المخترعات (%) | حصة الطلبات المقدمة من المخترعات (%) |
الصين | 24.0 | 47.9 |
US | 17.0 | 37.8 |
اليابان | 10.8 | 23.6 |
جمهورية كوريا | 16.5 | 34.9 |
ألمانيا | 11.3 | 22.6 |
فرنسا | 19.2 | 34.5 |
UK | 13.4 | 25.4 |
سويسرا | 16.5 | 31.8 |
السويد | 15.7 | 32.6 |
هولندا | 17.9 | 34.9 |
إيطاليا | 15.2 | 22.4 |
كندا | 15.4 | 31.6 |
إسرائيل | 17.0 | 30.7 |
الهند | 11.6 | 23.9 |
فنلندا | 14.2 | 31.5 |
أستراليا | 14.6 | 26.2 |
تركيا | 24.0 | 34.0 |
سنغافورة | 16.1 | 34.3 |
النمسا | 9.0 | 16.2 |
الدنمارك | 15.4 | 26.7 |
وتكشف هذه الإحصاءات عن تباين كبير حسب المنطقة، حيث أظهرت بعض البلدان مثل الصين وتركيا تمثيلاً أعلى للنساء في طلبات براءات الاختراع.
ويتجلى التفاوت أيضًا في مختلف مجالات التكنولوجيا. على سبيل المثال:
مجالات التكنولوجيا | حصة الطلبات المقدمة من المخترعات (%) |
التكنولوجيا الحيوية | 30.2 |
كيمياء الغذاء | 30.1 |
المستحضرات الصيدلانية | 29.1 |
تحليل المواد البيولوجية | 27.4 |
الكيمياء العضوية الدقيقة | 25.2 |
كيمياء المواد الأساسية | 21.0 |
الكيمياء الجزيئية، البوليمرات | 19.5 |
الاتصالات الرقمية | 19.4 |
البنية الدقيقة وتكنولوجيا النانو | 17.8 |
أساليب تكنولوجيا المعلومات للإدارة | 17.1 |
التكنولوجيا الطبية | 17.0 |
آلات النسيج والورق | 16.9 |
تقنية الكمبيوتر | 16.1 |
الهندسة الكيميائية | 15.8 |
السلع الاستهلاكية الأخرى | 15.4 |
المواد والمعادن | 15.3 |
التكنولوجيا البيئية | 15.1 |
تكنولوجيا السطح والطلاء | 15.0 |
آلات خاصة أخرى | 14.8 |
التكنولوجيا السمعية والبصرية | 14.3 |
أشباه الموصلات | 14.3 |
مقاسات | 13.7 |
بصريات | 13.4 |
الأثاث والألعاب | 13.1 |
الاتصالات السلكية واللاسلكية | 13.1 |
السيطرة | 12.5 |
الآلات الكهربائية والأجهزة والطاقة | 12.4 |
العمليات والأجهزة الحرارية | 11.9 |
معالجة | 11.1 |
الأدوات الآلية | 10.2 |
الهندسة المدنية | 10.1 |
المواصلات والنقل | 9.5 |
عمليات الاتصال الأساسية | 8.8 |
المحركات والمضخات والتوربينات | 8.8 |
العناصر الميكانيكية | 8.1 |
وتشهد مجالات مثل التكنولوجيا الحيوية والكيمياء الغذائية معدلات مشاركة أعلى للنساء، في حين تتخلف المجالات الميكانيكية والهندسية بشكل كبير.
إن فهم العوامل التي تساهم في الفجوة بين الجنسين في إيداعات براءات الاختراع أمر بالغ الأهمية لوضع استراتيجيات فعالة لمعالجة هذا التفاوت. وهذه العوامل متعددة الأوجه ومترابطة، وتشمل الأبعاد الثقافية والتعليمية والمهنية.
تلعب الأعراف الثقافية والمجتمعية دورًا مهمًا في تشكيل الخيارات والفرص المهنية للنساء في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات.
إن القوالب النمطية المستمرة حول أدوار الجنسين غالبا ما تثبط عزيمة النساء عن ممارسة مهن في مجال العلوم والتكنولوجيا، وهي مسارات حاسمة للابتكار.
يمكن أن تؤثر هذه الصور النمطية على التصور الذاتي والتطلعات منذ سن مبكرة، مما يؤدي إلى انخفاض عدد النساء اللاتي يدخلن البرامج والمهن التعليمية المتعلقة بالعلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات.
على الرغم من زيادة عدد النساء المتخرجات بدرجات علمية في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات، إلا أنه يحدث انخفاض كبير في المستويات العليا من التعليم والتقدم الوظيفي.
من غير المرجح أن تسعى النساء إلى الحصول على درجات علمية متقدمة أو مناصب بحثية، والتي تعتبر ضرورية لأنشطة الابتكار وتسجيل براءات الاختراع.
تصف ظاهرة "تسرب خط الأنابيب" الخسارة التدريجية للنساء في كل مرحلة متتالية من تعليمهن ومهنهن في مجال العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات.
في المجال المهني، غالبًا ما تواجه النساء في الأدوار الفنية نقصًا في التوجيه والدعم.
وقد يواجهون أيضًا تحيزات في الاعتراف بمساهماتهم ومكافأتها، مما قد يثنيهم عن المشاركة في عملية تسجيل براءات الاختراع.
على سبيل المثال، قد تشعر النساء أن أفكارهن أقل احتمالا أن تؤخذ على محمل الجد أو قد تفتقر إلى الثقة لتقديم اختراعاتها للنظر فيها للحصول على براءة اختراع.
من العوائق الكبيرة أمام مشاركة المرأة في تسجيل براءات الاختراع هو الافتقار إلى المعلومات والثقة.
العديد من النساء لا يدركن عملية تسجيل براءات الاختراع أو يعتقدن أن اختراعاتهن يجب أن تكون مثالية قبل أن يتم تسجيل براءة اختراعهن.
وهذا المفهوم الخاطئ يمكن أن يمنعهم حتى من محاولة تقديم براءات الاختراع. بالإضافة إلى ذلك، قد تكون فرص وصول النساء إلى الشبكات والموارد التي يمكن أن توفر التوجيه والدعم في التعامل مع نظام براءات الاختراع أقل.
ولمعالجة الفوارق بين الجنسين في إيداعات براءات الاختراع، أطلقت العديد من المنظمات مبادرات ناجحة تهدف إلى تشجيع المزيد من المشاركة المتنوعة في عملية الابتكار.
توفر هذه البرامج رؤى قيمة حول الاستراتيجيات الفعالة لتعزيز المساواة بين الجنسين في مجال تسجيل براءات الاختراع.
تم تصميم برنامج "She Invents" التابع لشركة Western Digital لزيادة مشاركة التقنيات في عملية الحصول على براءة الاختراع. تشمل العناصر الرئيسية للبرنامج ما يلي:
منذ إنشائها، نجحت مبادرة "هي تخترع" في تعزيز طلبات براءات الاختراع المقدمة من النساء بشكل كبير، مما يدل على تأثير الدعم الموجه.
تهدف شبكة المخترعات من إنتل إلى دعم المخترعات من خلال مبادرات مختلفة:
يركز برنامج "النجوم الصاعدة في EECS" التابع لمعهد ماساتشوستس للتكنولوجيا على تعزيز الجيل القادم من القيادات النسائية في الهندسة الكهربائية وعلوم الكمبيوتر:
وقد نجح البرنامج في زيادة ظهور المرأة ودعمها في هذه المجالات التقنية.
نفذ مكتب الولايات المتحدة لبراءات الاختراع والعلامات التجارية (USPTO) مبادرات لتشجيع التنوع بين الجنسين:
وقد ساهمت هذه المبادرات في تحقيق تمثيل أكثر توازنا في عملية تسجيل براءات الاختراع.
يتطلب سد الفجوة بين الجنسين في براءات الاختراع اتباع نهج متعدد الأوجه، يتضمن التعليم والإرشاد وتغيير السياسات والجهود التعاونية.
فيما يلي بعض الاستراتيجيات الفعالة لتعزيز المشاركة الأكثر شمولاً في عملية الابتكار.
إن زيادة الوعي والفهم لعملية تسجيل براءات الاختراع أمر بالغ الأهمية. يمكن للمبادرات التعليمية أن تساعد في إزالة الغموض عن العملية بالنسبة للمخترعات المحتملات:
يلعب الإرشاد دورًا حيويًا في دعم وتشجيع المخترعات:
يمكن أن يؤدي تنفيذ السياسات التي تعزز التنوع والشمول بين الجنسين إلى خلق بيئات أكثر دعمًا للمخترعات:
يمكن للتعاون بين مختلف القطاعات وأصحاب المصلحة أن يعزز شمولية عملية الابتكار:
إن الدفع نحو المزيد من التنوع بين الجنسين في إيداعات براءات الاختراع لا يتعلق فقط بالمساواة؛ بل يتعلق الأمر بتعزيز الابتكار، ودفع النمو الاقتصادي، وتعزيز التقدم الاجتماعي.
عندما تشارك المرأة بنشاط في عملية الابتكار، فإن الفوائد تمتد إلى أبعاد مختلفة.
إن الرحلة نحو سد الفجوة بين الجنسين في إيداعات براءات الاختراع متعددة الأوجه، وتتطلب بذل جهود متضافرة في مختلف المجالات. وتؤكد البيانات المقدمة التفاوت المستمر، ولكنها تسلط الضوء أيضًا على مجالات التقدم والفرص المتاحة لمزيد من التحسين.
ومن خلال معالجة الأسباب الجذرية للتفاوت بين الجنسين ودعم المبادرات التي تعزز الشمولية، يمكننا العمل نحو مستقبل حيث لا يعرف الابتكار حدودا بين الجنسين.
ومن الضروري أن نواصل هذه الجهود لإطلاق الإمكانات الكاملة للمواهب ووجهات النظر المتنوعة، وضمان تقاسم فوائد التقدم التكنولوجي بشكل عادل بين جميع أنحاء المجتمع.
At تي تي للاستشارات، نحن المزود الأول للملكية الفكرية المخصصة (IP)، وذكاء التكنولوجيا، وأبحاث الأعمال، ودعم الابتكار. يمزج نهجنا بين أدوات الذكاء الاصطناعي ونماذج اللغة الكبيرة (LLM) والخبرة البشرية، ويقدم حلولاً لا مثيل لها.
يضم فريقنا خبراء ماهرين في مجال الملكية الفكرية، ومستشارين تقنيين، وفاحصي USPTO السابقين، ومحامي براءات الاختراع الأوروبيين، وغيرهم. نحن نقدم خدماتنا لشركات Fortune 500 والمبتكرين وشركات المحاماة والجامعات والمؤسسات المالية.
خدمات:
اختر TT Consultants للحصول على حلول مخصصة وعالية الجودة تعيد تعريف إدارة الملكية الفكرية.
تواصل معنااتصل بنا الآن لتحديد موعد للاستشارة والبدء في صياغة إستراتيجية إبطال براءات الاختراع الخاصة بك بدقة وبصيرة.
أطلق العنان للقوة
من الخاص بك أفكار
ارفع مستوى معرفتك ببراءات الاختراع
رؤى حصرية بانتظارك في نشرتنا الإخبارية
طلب استدعاء!
شكرًا لك على اهتمامك بشركة TT Consultants. يرجى ملء النموذج وسوف نتصل بك قريبا
طلب استدعاء!
شكرًا لك على اهتمامك بشركة TT Consultants. يرجى ملء النموذج وسوف نتصل بك قريبا
